MC-1：HRビジネス・パートナー
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HR Business Partner
部署名：人事局（人材・文化・人事業務）
勤務地：ワシントンDC本部
職責：人材管理の計画・分析を通じ、優れたパフォーマンスの実現により組織の有効性を高める。担当部門の年間を通じた人事サイクル実施に加え、人事施策のコンサルテーションや策定、導入を担当。
採用要件：人事など関連分野での修士号必須。人事分野で最低5年の実務経験。採用、研修、業績管理、管理職コーチング、人事コンサルティング等の経験があれば有利。アラビア語、中国語、フランス語、ポルトガル語、ロシア語、スペイン語ができれば尚可。