Совет директоров

Совет директоров состоит из Президента Группы Всемирного банка и 25 исполнительных директоров. Президент является председателем и обычно не имеет права голоса, за исключением права решающего голоса в случае равного разделения голосов. Каждый из членов Совета исполнительных директоров не могут представлять ни Банк, ни его интересы, за исключением тех случаев, когда они специально наделены полномочиями самим Советом. С 1 ноября 2010 года утвержденное количество исполнительных директоров увеличивается на одного представителя и составило 25 человек.

Заместители исполнительных директоров имеют полное право действовать в отсутствии соответствующих исполнительных директоров. Кроме того, советники исполнительных директоров оказывают им помощь в их работе и, наряду с заместителями, могут посещать заседания Совета самостоятельно, однако без права голоса.

Предыдущие составы

Первые Советы состояли из 12 исполнительных директоров, как это было предписано в Статьях соглашения МБРР, статья V Раздел 4 (b). Для увеличения числа избранных членов Совета исполнительных директоров требуется положительное решение всего Совета, с 80% от общего числа голосов. До 1 ноября 1992 года в Совет входили 22 исполнительных директора, 17 из которых были избраны на эти посты. В 1992 году в связи с большим количеством новых членов, присоедившихся к Банку, число избранных исполнительных директоров увеличилось до 20. Две новые позиции, для России и новой группы стран под эгидой Швейцарии, увеличили общее число исполнительных директоров до 24. С 1 ноября 2010 года утвержденное количество исполнительных директоров увеличивается на одного представителя и составило 25 человек.

Право голоса

Всемирный банк и МВФ используют взвешенные системы голосования. В соответствии со Статьям соглашения МБРР, членство в Банке открыто для всех государств-членов МВФ. Страна, подающая заявку на членство в Фонде, обязана предоставлять данные о своей экономике, которые сравниваются с данными из других стран-членов, экономики которых схожи по ряду критериев. Присваиваемая квота голосов эквивалентна взносам страны в МВФ, определяющим число ее голосов в самом Фонде.

Каждой новой стране-члену Банка отводится 250 голосов плюс один дополнительный голос за каждую долю, вносимую в общий капитал Банка. Квота Фонда используется для определения количества акций, выделенных для каждого нового члена Банка.

Пять исполнительных директоров назначаются странами-членами с пятью крупнейшими долями акций (в настоящее время это Соединенные Штаты, Япония, Германия, Франция и Великобритания). Китай, Россия и Саудовская Аравия избирают своего отдельного исполнительного директора. Другие исполнительные директора избираются другими членами. Распределение голосов может отличается от агентства к агентству в рамках Группы Всемирного банка.

Корпоративный Секретариат координирует процедуры, связанные с периодическим повышением капитала в МБРР, МАР, МФК и МАГИ. Секретариат уполномочен предоставлять информацию и данные о процедурах подписки на дополнительные акции, предоставляет необходимые консультации и документы в соответствии с резолюциями совета исполнительных директоров.

Вопросы этики

Кодекс поведения должностных лиц Совета (pdf) вступил в силу 1 ноября 2007 года, заменив собой кодекс поведения и этики от 2003 года.

Кодекс поведения должностных лиц Совета устанавливает принципы и этические нормы для исполнительных директоров, президентов каждой из организаций, избранных и назначенных исполнительных директоров, заместителей исполнительных директоров, старших советников и советников исполнительных директоров (далее "должностные лица Совета"), определяет их статус и обязанности в организациях Группы Всемирного банка.

Кодекс поведения предусматривает, что должностные лица совета, в соответствии с предписаниями Статей Соглашения МБРР и подзаконными актами, должны полностью соответствовать стандартам и следовать всем процедурам, изложенным в Кодексе поведения. В соответствии с Кодексом, Совет сформировал Комитет по этике для решения вопросов, касающихся этики должностных лиц Совета в целях обеспечения эффективного управления в соответствии с Кодексом поведения. Комитет по этике имеет право консультировать Совет и должностных лиц, или Президента, по вопросам, связанным с конфликтами интересов, ежегодного раскрытия информации или по другим этическим аспектам поведения должностных лиц Совета, в том числе и Президента. Комитет уполномочен вести расследования случаев нарушения дисциплины должностными лицами Совета или Президентом .

* В то время как Статьи Соглашения МФК и Конвенции МИГА определяют Совет директоров, в совокупности, в отношении всей Группы Всемирного банка, они называются Исполнительными директорами.